Protección del Trabajador: El Tope Máximo a los Honorarios Profesionales
Carátula: De Lamadrid, Pablo Ignacio c/ Mapfre Argentina Seguros S.A. s/ despido
El Pacto de Cuota Litis es fundamental para que el trabajador pueda acceder a una defensa de calidad sin gastos iniciales tras verse obligado a intimar por trabajo no registrado. La ley impone un tope estricto para proteger el crédito de la liquidación final, pero algunos profesionales intentaban sumar al porcentaje máximo el Impuesto al Valor Agregado (IVA). Para zanjar este conflicto, la CNAT dictó el histórico Fallo Plenario Nº 330.
El Debate Judicial y la Resolución
Había fallos contradictorios entre distintas salas: algunos jueces sostenían que el 20% era un límite neto y que el IVA podía agregarse por fuera, mermando los ingresos de quien acababa de sufrir un despido indirecto. La CNAT, reunida en pleno, determinó concluyentemente que la barrera protectoria del Art. 277 de la LCT es absoluta e infranqueable. La doctrina establecida fue que el tope del 20% absorbe cualquier carga tributaria, por lo que el profesional no puede trasladarle el costo del IVA al trabajador por encima de ese porcentaje legal.
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